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Business

HR × IT の専門性を活かし、
ERP 導入支援から業務アウトソーシングまで、
企業の成長を支える包括的なソリューションを提供します。

SERVICES   SERVICES   SERVICES   SERVICES   SERVICES   SERVICES   

Services

サービス概要

HR コンサルティング

人事制度設計から運用まで、人材マネジメントの最適化を支援

ERP 導入支援

SAP、Oracle、Workday等の導入プロジェクトを成功に導く

業務プロセス改善

業務フローの可視化と最適化により、生産性を向上

BPO サービス

給与計算、勤怠管理など、バックオフィス業務のアウトソーシング

Process

導入プロセス

01

Fit&Gap分析

現状業務とシステムの適合性を詳細に分析

02

要件定義

ビジネス要件を明確化し、システム要件に落とし込む

03

システム設計

最適なアーキテクチャとプロセスを設計

04

導入・構築

システムの実装とカスタマイズを実施

05

運用・保守

安定稼働と継続的な改善をサポート

Systems

対応システム

対応ERPシステム

SAP

グローバル標準のERPシステム

SAP S/4HANA
SAP ECC
SAP SuccessFactors

PeopleSoft

Oracle製の統合業務管理システム

PeopleSoft HCM
PeopleSoft Financials

JD Edwards

中堅企業向けERPソリューション

JDE EnterpriseOne
JDE World

奉行V ERP

日本企業に最適化された国産ERP

勘定奉行
給与奉行
商蔵奉行

対応モジュール

HR (HCM)

人事管理
給与計算
タレントマネジメント
勤怠管理

会計 (GL)

総勘定元帳
予算管理
財務報告
管理会計

買掛 (AP)

仕入管理
支払管理
ベンダー管理
経費精算

売掛 (AR)

売上管理
請求管理
入金管理
与信管理

固定資産 (FA)

資産管理
減価償却
資産移動
棚卸管理
ERP Background
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ERP

ERP 導入支援

SAP、Oracle、Workday など、
主要ERPシステムの導入プロジェクトを成功に導きます。
要件定義から運用保守まで、全フェーズをサポートします。

01

要件定義

現状分析とTo-Be設計

02

システム設計

最適なソリューション選定

03

導入・構築

カスタマイズと統合

04

テスト・移行

データ移行と検証

05

運用・保守

安定稼働とサポート

CONSULTING   CONSULTING   CONSULTING   CONSULTING   CONSULTING   CONSULTING   

Consulting

HR コンサルティング

人事領域の専門知識とIT技術を融合させ、
企業の人材戦略を支援します。
制度設計から運用定着まで、一貫したサポートを提供します。

人事制度設計

評価制度、報酬制度、等級制度など、企業文化に合わせた人事制度を設計

タレントマネジメント

人材の採用、育成、配置、評価を一貫して管理し、組織力を最大化

コンプライアンス対応

労働法規制への対応、就業規則の整備など、法令遵守をサポート

組織開発支援

組織診断、エンゲージメント向上、働き方改革など、組織変革を推進

BPO   BPO   BPO   BPO   BPO   BPO   BPO   BPO   

BPO

業務アウトソーシング

給与計算、勤怠管理、社会保険手続きなど、
バックオフィス業務を包括的にサポート。
業務効率化とコスト削減を実現します。

給与計算代行

正確で迅速な給与計算処理を実現

月次給与計算賞与計算年末調整

勤怠管理

勤怠データの集計と管理を効率化

勤怠データ集計残業管理有給管理

社会保険手続き

各種社会保険の手続きを代行

入退社手続き算定基礎届労働保険申告

人事データ管理

人事情報の一元管理と分析

マスタ管理データ分析レポート作成